Для руководителей, юристов и специалистов кадровых служб
15 июля 2025 г. онлайн и ОЧНО ( Москва) Иностранные работники : экспертный анализ кадровых, правовых и налоговых сторон вопроса. Изменения на 2025 год.
Принят новый общий закон, регулирующий все отношения между работодателями и иностранными гражданами - Закон «Об условиях въезда и выезда иностранных граждан». Содержание законопроекта. «Оформление иностранных работников с исключением рисков для работодателя. Порядок трудоустройства и уведомления госорганов. Перечень документов, который необходимо предъявить иностранному гражданину при трудоустройстве в зависимости от категории. Алгоритм проверки документов соискателя. Трудовая книжка.
Изменения в 2025 года: Вводится правовой режим высылки в отношении иностранных граждан или лиц без гражданства, находящихся в РФ. Как будет работать Реестр контролируемых лиц: как узнать попал ли туда работник и что предпринять работодателю в связи с этим. Федеральными законами от 08.08.2024 № 281-ФЗ, № 248-ФЗ и № 260-ФЗ внесен ряд изменений в законодательство, регулирующее нахождение иностранцев в России. Порядок привлечения к трудовой деятельности граждан Беларуси, Казахстана, Армении, Киргизии. Особенности регулирования трудовых отношений с иностранным гражданином. Особенности прекращения трудового договора с работником, являющимся иностранным гражданином. Штрафные санкции для работодателей и проверки госорганов в 2025 г.
Стоимость участия 9500 руб.
30 июля 2025 г. Очно и онлайн. Все о вахтовом методе работы в 2025 году.
Основные понятия по вахтовому методу. - Вахтовый метод, разъездной характер работы – определения и различия. - Локальные нормативные документы, регламентирующий применение вахтового метода работы в организации - Обоснование применение вахтового метода .Продолжительность рабочего времени в соответствии с ТК РФ. Способы учета рабочего времени. - Учет рабочего времени. Производственный календарь. Табель учета рабочего времени - Суммированный учет рабочего времени. Учетный период при вахтовом методе организации работ – что выгодно для работника, а что выгодно для работодателя. Для каких работников учетный период определяется нормативными документами.. Правила приема на работу вахтовиков. -Документальное оформление приема на работу. Электронный кадровый документооборот – плюсы и минусы при вахтовом методе. Электронные и бумажные трудовые книжки. Что необходимо указать в трудовом договоре при вахтовом методе выполнения работы. - Гражданско - правовые договоры4. Командировка работающих вахтовым методом и процедура оформления.. Особенности оплаты труда, работающих по вахтовому методу Оплата труда: методика расчета заработной платы- Доплата за сверхурочную работу и порядок расчета сверхурочных часов при вахтовом методе за учетный период с учетом изменений, внесенных в Трудовой кодекс РФ.- Работа в праздничные и выходные дни. надбавка за вахтовый метод работы – новые нормативы с 2025 года. Особенности расчета среднего заработка при суммированном учете рабочего времени. Налогообложение при оплате проживания и организации питания вахтовиков.
Стоимость 9500 руб.
Заявки на участие по тел. 8 925 518-41-39
